Chính sách chất lượng của PMG:

Để hoàn thành sứ mệnh của Công ty, với nhiệt huyết, đồng tâm nhất trí của Ban lãnh đạo cũng như sự đồng lòng nhất trí của toàn thể cán bộ Công nhân viên của Công ty quyết tâm trở thành người bạn thân thiết của mọi người trong ngành nghề mà Phú Mai Gia đang và sẽ hoạt động bằng cách tìm hiểu thấu đáo và đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của khách hàng.
Chính sách này bao gồm thực thi những cam kết sau:

1. Thường xuyên điều chỉnh các quá trình tác nghiệp để không ngừng nâng cao chất lượng của từng sản phẩm mà PMG đưa tới cho khách hàng, đồng thời cải tiến tiêu chuẩn quản lý dịch vụ sau bán hàng cho khách hàng;
2. Mỗi sản phẩm của PMG là tâm huyết gửi đến khách hàng, khẳng định chất lượng sản phẩm, an toàn cho người sử dụng, bảo đảm dịch vụ sau bán hàng cho từng chi tiết của sản phẩm, sự quan tâm của khách hàng là niềm vui cho PMG;
3. Liên tục đào tạo nguồn nhân lực kế cận, tiếp nhận những kiến thức mới của nhân loại cũng như tham gia đầy đủ vào tiến trình hội nhập với thế giới. Tăng cường đổi mới trang thiết bị, ứng dụng phương thức quản lý hiệu quả, công nghệ sản xuất hiện đại. Mong muốn sản phẩm ngày càng tốt hơn, giá thành thấp hơn, sản phẩm thân thiện với môi trường hơn;
4. Chứng nhận ISO 9001:2000

Chính sách Công ty PMG:

Trách nhiệm với xã hội:

1. Ban lãnh đạo Công ty Cổ phần truyền thông và Đầu tư xây dựng Phú Mai Gia quan niệm rằng việc cải thiện điều kiện làm việc của CBCNV là một phần tất yếu của Ban lãnh đạo trong tất cả các hoạt động và luôn luôn quan tâm đến môi trường làm việc, nhằm đóng góp một phần vào việc xây dựng và phát triển xã hội bền vững.

Chính sách này bao gồm những cam kết sau đây:
-    Tuân thủ Pháp luật lao động Việt Nam về lao động và các Quy định của Pháp luật khác đang áp dụng; tôn trọng Công ước Quốc tế trong phần II của Tiêu chuẩn SA 8000: 2001 và những giải thích của các Công ước đó,
-    Thường xuyên cải tiến điều kiện làm việc cho CBCNV và bảo vệ môi trường cho cộng đồng ngày càng tốt hơn,
-    Phố biến quy định về Chính sách Trách nhiệm Xã hội đến toàn thể CBCNV, kể cả các Công ty con, Nhà thầu phụ, Nhà cung cấp để mọi người đều thấu hiểu, ủng hộ và thực hiện.
Ban lãnh đạo Công ty cam kết sẽ xây dựng, áp dụng, duy trì Hệ thống quản lý Trách nhiệm Xã hội theo tiêu chuẩn SA 8000: 2001; Hệ thống quản lý Môi trường theo tiêu chuẩn ISO 14000: 2004 nhằm cải thiện điều kiện lao động, bảo vệ mội trường và nâng cao nhận thức trong toàn Công ty về các vấn đề này.
2. Trách nhiệm với quyền lợi người lao động
Công ty soạn thảo và ban hành các tài liệu liên quan đến trách nhiệm của CBCNV đối với Công ty; triển khai các khoá huấn luyện, đào tạo định hướng, truyền đạt qua các phương tiện đại chúng như mạng nội bộ, trang Web, bản tin, họp nhóm ở các phòng ban; hướng dẫn CBCNV thực hiện nghiêm túc các sứ mệnh và chính sách của Công ty; chú trọng rèn luyện CBCNV tính trung thực, thanh liêm, tinh thần trách nhiệm, đạo đức và lương tâm nghề nghiệp.
3. Trách nhiệm với các đối tác kinh doanh
Phú Mai Gia luôn cố gắng tìm ra tiếng nói chung với các khách hàng và đối tác kinh doanh với một quan niệm rằng mọi vấn đề đều có thể giải quyết một cách thoả đáng trên tinh thần tôn trọng sự công bằng, bình đẳng đảm bảo sự hài hoà về lợi ích của các bên. Phú Mai Gia cũng xác định rằng chỉ có sự hợp tác đầy thiện chí mới có thể mang lại kết quả tốt đẹp và giúp cho tất cả các bên cùng nhau phát triển và tiến bộ. Cạnh tranh lành mạnh trong tinh thần hoà hợp là cách nghĩ, cách làm xuyên suốt của Lãnh đạo và toàn thể CBCNV trong Công ty.
    Với cương lĩnh đúng đắn, cùng với cách làm này đã dần đưa Phú Mai Gia càng gắn bó hơn với các đối tác. Phú Mai Gia sẽ mãi cùng phát triển và vươn tới tầm cao mới với sự phát triển chung của Xã hội. Phương trâm: "Luôn lắng nghe, hành động, vươn cao"